CGI

Consultant(e) Cybersécurité - Gouvernance, Risque et Conformité F/H

CDI
paris (75)

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Descriptif du poste

Consultant(e) Cybersécurité - Gouvernance, Risque et Conformité F/H

Description de poste
CGI Business Consulting, cabinet de conseil, éclaire les entreprises et les organisations dans leurs projets de transformation.

Chaque jour, nous accompagnons nos clients dans leurs stratégies pour faire face aux mutations de leurs secteurs : nouveaux usages, performances des fonctions supports et opérationnelles, innovations digitales, sécurisation des activités, maîtrise des risques et conduite du changement.

Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Paris et accompagner les DSI dans leurs projets de transformation organisationnelle et opérationnelle, cette annonce est faite pour vous !

Vous rejoignez l’équipe Security Risk Management (SRM) qui accompagne principalement nos clients pour les aider à maitriser le risque de cybersécurité dans le cadre de leur transformation numérique.

Fonctions et responsabilités
Suivant vos envies, vos compétences et vos expertises, vous participerez à l’accompagnement de nos clients (et aussi à la rédaction des réponses à appels d’offres), principalement sur les sujets suivants :

- Réalisation d’analyse des risques (notamment suivant la méthodologie EBIOS) et modélisation de la menace sur des organisations ou des projets
- Élaboration/pilotage de stratégies et de plans d’actions cybersécurité
- Rédaction de politiques et autres référentiels de sécurité
- Accompagnement au cadrage et à la mise en conformité ISO27001 (SMSI), RGPD, LPM, NIS, HDS, RGS, PCI DSS, etc.
- Réalisation d’analyses d’impact relative à la protection des données personnelles (AIPD)
- Réalisation d’audits organisationnels et physiques
- Élaboration et mise en œuvre de programmes de sensibilisation cybersécurité
- Élaboration de plans de continuité d’activité et de gestion de crise, préparation et accompagnement à la réalisation d’exercices.

Au cours de votre carrière, vous renforcez votre expertise grâce à notre plateforme d'e-learning, notre École du conseil ainsi que notre Université interne délivrant des formations techniques et certifiantes.
Vous pourrez rejoindre nos différentes communautés afin d’apporter votre connaissance et valeur ajoutée sur un domaine d’expertise transverse au cabinet.

Vous aurez également l’opportunité de vous impliquer dans la prospection et la participation à l’élaboration de propositions commerciales, ainsi qu’au développement des relations écoles du groupe.

Avantages :
En rejoignant CGI Business Consulting, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,...).

Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Vous disposez d’une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la cybersécurité.
Les missions transverses vous intéressent.

Nous recherchons des talents capables de répondre aux attentes de nos clients en relevant des challenges audacieux devant conjuguer :

- Audace, curiosité et esprit d’initiative
- Engagement pour le succès de nos clients
- Gout pour l’innovation et l’entrepreneuriat
- Sens de la réussite collective
- Volonté de participer à la vie interne et au rayonnement du cabinet

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Allier savoir et faire

Alors que la technologie s’inscrit au cœur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au cœur du succès en affaires.

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu’ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C’est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd’hui – l’une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Prêt à faire partie d’une entreprise qui est gage d’excellence? Rejoignez CGI – où vos idées et vos actions changent la donne.

Informations complémentaires

Cyber Security Consulting
Digital Business Consulting

Les avantages de l'entreprise

Télétravail : possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours/semaine.
Transports : prise en charge à 100%.
Tickets restaurants : en complément de votre salaire.
Epargne salariale et actionnariat : participation aux bénéfices, plan épargne d'entreprise, régime d’achat d’actions.

Label Recrutement Inclusif

Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.

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